مدونة قواعد سلوك شركاء أعمال شركة غينيس للأرقام القياسية

تلتزم شركة غينيس للأرقام القياسية بتشجيع التنوع والشمول والانتماء والقضاء على التمييز غير القانوني.

 

يُعد كلٌ من التنوع والشمول والانتماء عناصر أساسية لنجاح شركة غينيس للأرقام القياسية، ونحن نسعى جاهدين إلى الحفاظ على بيئة تتسم بالشفافية يتم فيها الإنصات إلى أصواتنا التي نطلقها في جميع أنحاء العالم والترحيب بها. ويكمن هدفنا الذي ننشده من وراء ذلك في شعور جميع موظفي شركة غينيس للأرقام القياسية بالاحترام والشمول، وهو ما من شأنه أن يُمكّن الجميع من تقديم أفضل ما لديه وضمان أن تعكس العمالة لدينا تنوع جمهورنا بشكلٍ حقيقي.

 

تؤمن شركة غينيس للأرقام القياسية بأن توفُّر العديد من الأفكار ووجهات النظر المختلفة المجتمعة معًا من شأنه خلق ثقافة وبيئة إيجابيتين للجميع يتم فيهما الاحتفال بالإبداع والابتكار.

 

تطلب شركة غينيس للأرقام القياسية من شركاء أعمالها إدارة أعمالهم بطريقة تشجع وتعزز وجود التزام مماثل لديهم بالتنوع والشمول والانتماء.

 

يتحمل موظفو شركة غينيس للأرقام القياسية دائمًا المسؤولية عن معاملة الآخرين بكرامة واحترام ولطف. ويُطلب من جميع الموظفين إظهار سلوك يعكس هذه السلوكيات، بالإضافة إلى حضور التدريب من أجل تعزيز معرفتهم ووعيهم.

 

تلعب سياسة الكرامة في العمل الخاصة بشركة غينيس للأرقام القياسية دورًا حاسمًا في وقاية الموظفين من التعرض للتنمر والمضايقات في العمل وتضمن فهم الجميع للسلوك المقبول في مكان العمل بشكلٍ واضح. تنص سياسة الكرامة في العمل على حق جميع موظفي شركة غينيس للأرقام القياسية فيما يلي:

 

 

لا تتهاون شركة غينيس للأرقام القياسية حيال التمييز على أساس السن، أو اللون، أو الإعاقة، أو الأصل العِرقي، أو الحالة العائلية أو الاجتماعية، أو النوع الجنساني، أو الهوية الجنسانية، أو الإفصاح عن النوع الجنساني، أو الجنسية، أو القدرة البدنية أو العقلية، أو العِرق، أو الدين، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الوضع الاجتماعي الاقتصادي، أو أي سمة أخرى تجعلنا جميعًا مميزين.

 

يجب على شركاء أعمالنا إدارة أعمالهم بطريقة تتسم بالاحترام والكرامة في بيئة تتم فيها معاملة الموظفين بكرامة وتخلو من المضايقات والتنمر والتمييز والإساءة الجسدية واللفظية والتهديدات والتخويف بأي وصف كان.

 

توفر شركة غينيس للأرقام القياسية بيئة عمل صحية وآمنة وتحافظ علىها لجميع موظفيها وغيرهم ممن يزورون أماكن عملها. وتقوم شركة غينيس للأرقام القياسية بكل ما هو معقول وممكن عمليًا لمنع وقوع الإصابات الشخصية والامتثال للواجبات المفروضة على الشركة كجهة عمل بموجب التشريعات ذات الصلة.

 

وبالمثل، يجب على شركاء أعمالنا توفير بيئة عمل صحية وآمنة لموظفيهم من خلال امتثالهم للقوانين والقواعد المتعلقة بالصحة والسلامة في مكان العمل.